抢抓机遇谋发展 改革再造新南糖
发布时间: 来源:公司政治工作部 作者:李杰彬 点击次数:224
 
 

1029日,公司四届六次职工代表大会暨第七届技术、管理创新成果表彰大会在明阳糖厂礼堂隆重举行。会议回顾总结了2019/2020榨季的主要工作,客观分析公司当前发展形势,周密部署2020/212021年工作任务。来自公司各单位188名职工代表齐聚一堂,共谋企业新发展。

 

公司召开四届六次职工代表大会暨第七届技术、管理创新成果表彰大会。

会上,公司总经理肖凌代表公司领导班子向大会作了工作报告。报告指出,过去这一年是公司上下攻坚克难、顽强拼搏的一年。一年来,在新冠肺炎疫情对全球造成严重冲击的影响和挑战下,公司上下主动适应市场新形势,积极采取有力措施,齐心协力破解生存发展难题。抢抓机遇转型“跨界”生产防疫医用防护用品,优化商务平台,开拓公司利润新增长点;甘蔗生产成效明显,订单农业签订率100%、流转基地社会化经营100%;坚持品牌体系建设,推行管理体系高端认证和产品优质认证;深化三项制度改革,改善人才队伍配置,实现减员增效;大力实施多项技术创新项目,强化创新驱动发展,开创提质增效新局面;推行“三大管控”、全面预算和绩效考核,强化项目精细化管理;深入推进党建、宣传、企业文化建设,精准推进扶贫攻坚,履行企业社会责任。在肯定成绩的同时,我们要时刻保持清醒的头脑,坚持以问题为导向,扎实抓好各项工作,推动南宁糖业迈向高质量发展的道路。当前,公司正处于爬坡过坎、不进则退、非进不可的关键时期,做好2020/21榨季、2021年各项工作及公司“十四五”规划对公司生存发展至关重要,肖总经理要求全体干部职工要坚定不移贯彻落实公司党委决策部署,永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风”,齐心协力把南宁糖业建成“两翼齐飞”“三足鼎立”新格局的一流企业而奋斗。

2020年是公司转型发展的关键之年,公司党委紧紧围绕“改革年”“降本增效保盈利”的中心任务开展各项工作,涌现出一批勇于创新、成绩突出的先进集体和先进工作者。广大干部职工贯彻落实公司党委的工作部署,以创新驱动引领高质量发展,破解发展难题。大会对2020年度的先进单位、先进集体、先进工作者和公司第七届技术、管理创新成果进行了表彰。

 

公司领导在职代会上为先进工作者颁奖。

会上,公司党委书记、董事长莫菲城以《与时俱进谋发展改革再造新南糖》为题发表了讲话。他指出,2020年是南宁糖业开拓进取、继往开来的一年,面对疫情冲击和复杂行业形势,广大员工积极进取,于610日实现摘星解除退市风险,94日实现撤销其他风险警示,真正实现了“摘星脱帽”的目标。取得的成绩来之不易,其中有许多值得我们认真总结和长期坚持的宝贵经验,我们必须坚持正确政治方向不偏离,必须坚持改革创新不停步,必须坚持团结干事不动摇,必须坚持艰苦奋斗的作风不懈怠。今年既是“十三五”规划的收官之年,也是规划“十四五”发展的布局之年,我们围绕自治区人民政府制定的《广西农村投资集团有限公司发展方案》制定长期战略规划,按照“一个目标(营业收入突破100亿元),双翼齐飞(糖业板块、非糖板块),三足鼎立(医疗防护、电商物流、环保纸模)的思路作好规划,奋力实现公司100万吨食糖产量、100亿元营业收入的“双百”目标。

 

       公司党委书记、董事长在职代会上做重要讲话。

莫董事长强调,我们虽然走出了困境,但并不代表已经迈入高质量发展的道路。只有持续创新发展,始终把改革作为转型升级的动力引擎,才能在新的征程一往无前。一是要坚持问题导向,以深化改革引领高质量发展。改革将是南宁糖业未来持续发展的主旋律,我们必须准确把握改革发展的新方位,要牢牢把握新时代的历史机遇,把新发展理念贯穿到改革发展全过程,切实解决企业改革发展中存在的问题和短板。通过优化完善管理架构,实现企业瘦身健体;优化职工队伍结构,激发干事创业热情,完善薪酬分配体系,增强企业内生动力。二是要坚持与时俱进,以思想大解放引领高质量发展。我们还存在着产业结构不优、发展层次不高,干部队伍结构不优,思想观念、能力素质与高质量发展要求不相适应。要在前期已经开展的解放思想大讨论活动的基础上,紧密联系本单位干部思想工作实际,进一步查找思想观念方面的问题和不足,有针对性地制定改进措施,真正以思想大解放,推动改革再深入、实践再创新,为加快实现高质量发展提供强大精神动力。三是要坚持以上率下,以作风大改进促进高质量发展。推动南宁糖业各项工作顺利稳健开展,关键在领导,关键在干部,关键在作风。我们要贯彻落实习近平总书记在2020年秋季学期中央党校中青年干部培训班开班式上的重要讲话精神,提高解决实际问题能力,要践行和弘扬求真务实作风,一切从实际情况出发,干实事,实干事。四是要坚持全面从严治党,以党建引领推动高质量发展。通过以党建促改革、以改革促发展,推动党建工作与业务工作深度融合,为推动南宁糖业步入高质量发展的快车道提供坚实政治保障。要突出抓好理论学习,推进“党组织标准化规范化建设三年行动”工作,扎实开展行动学习试点工作,加强领导班子和领导干部政治素质考察,加强党风廉政建设和纪律作风建设,进一步贯彻落实党中央对意识形态工作的部署要求,同时要积极承担起企业的社会责任,持续推进党建引领脱贫攻坚工作。五是要坚持目标导向,以工作大落实推动高质量发展。2020年已经临近收尾,在最后两个月的时间里,继续对标先进找差距,补齐短板严管理,挖潜增效保业绩,认真落实各项工作,确保2020年度实现“降本增效保盈利”的目标任务。要认真落实好自治区国资委主任李杰云924日调研座谈会议精神;要高度重视农务工作,推进全面预算管理,全力配合好新榨季各项工作,抓好三新项目建设各项工作,同时要筑牢安全防线,防范安全隐患,为公司稳定发展提供安全平稳的环境。

最后,莫董事长号召全体员工要以主人翁的姿态主动担当作为,为推动企业高质量发展挺身而出。在自治区国资委、农投集团党委的坚强领导下,咬定目标不放松,撸起袖子加油干,共同谱写南宁糖业美好的明天! 


 
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